“每個月多拿140塊錢，可以多寄點錢回家了,。”在長沙市雨花區(qū)一家小餐館做工的陳大姐知道最低工資標準提高的消息后,，算起了賬。

　　12月20日,，湖南省人力資源和社會保障廳透露,，經(jīng)湖南省政府同意，今年7月1日至2013年6月30日的湖南省月最低工資標準已經(jīng)確定,，其中，最高檔由每月1020元提高到1160元,，增長13.7%,，相較去年20%的漲幅，今年的增長幅度稍有下降,。

　　記者20日從省人社廳了解到,，2012年7月1日至2013年6月30日，湖南省月最低工資標準（適用于全日制勞動者）檔次調(diào)整為：1160元/月,、1050元/月,、950元/月、870元/月,；小時最低工資標準（適用于非全日制勞動者）檔次調(diào)整為：11.5元/小時,、10元/小時、9.5元/小時,、9元/小時,。

　　最高檔比去年增長13.7%

　　記者從省人社廳了解到，各市州可根據(jù)實際情況選定本地區(qū)適用的月最低工資標準和小時最低工資標準,，并報省人力資源和社會保障廳備案,。據(jù)了解,，根據(jù)各地經(jīng)濟發(fā)展水平差異，在我省長沙地區(qū)的最低工資標準一般是選擇最高檔次執(zhí)行,，而懷化等地一般執(zhí)行是最低一檔次,。

　　國家規(guī)定最低工資標準每兩年至少調(diào)整一次。省人力資源和社會保障廳相關(guān)負責人介紹說,，今年湖南的月最低工資標準最高檔增長13.7%（去年湖南最高檔為1020元/月）,，達到1160元/月，在中部六省居第2位,，僅次于河南�,。�1240元/月），在全國居第13位,。以往人社部門在進行工資水平調(diào)控時,，更多考慮的是讓工資增長幅度低于經(jīng)濟增長幅度，但是近幾年,，工資增長幅度和經(jīng)濟增長幅度的差距有拉大的趨勢,，為縮短這種差距，現(xiàn)在更多會考慮讓城鄉(xiāng)居民收入增幅與人均GDP增幅基本保持同步,�,？梢哉f，湖南的調(diào)整力度比較大,，也有利于切實保障低收入群體的工資收入有較快的增長,。

　　根據(jù)國家有關(guān)計劃，在“十二五”期間,，各地的最低工資標準要實現(xiàn)“翻一番”的目標,。

　　企業(yè)不能拒絕執(zhí)行，舉報請撥12333

　　據(jù)介紹,，最低工資標準包括勞動者個人應(yīng)繳納的各種社會保險費,，但不包括延長工作時間的工資報酬、以貨幣形式支付的住房補貼和伙食補貼,；不包括中班,、夜班、高溫,、井下,、有毒、有害等特殊工作環(huán)境和勞動條件下的津貼,；不包括相關(guān)法規(guī)規(guī)定的社會保險福利待遇,。

　　省人社廳表示，最低工資保障制度,，是國家為保障勞動者個人及其家庭成員基本生活而建立的一種法律制度,。它是國家強制性規(guī)定,，企業(yè)不能因為人力成本壓力大就拒絕執(zhí)行。勞動者只要在法定工作時間內(nèi),，或者依法簽訂的勞動合同約定的時間內(nèi),，提供了正常勞動，用人單位支付的工資就不得低于最低工資標準,。

　　今年的最低工資標準從7月1日起開始實施,，那么之前如果單位發(fā)放的工資低于這一標準怎么辦？對此,，省人力資源和社會保障廳表示,，低于這一標準的，企業(yè)必須從7月1日起按新標準補齊,。否則勞動者可撥打12333向各級勞動保障監(jiān)察機構(gòu)舉報,，只要告知用人單位名稱、辦公地址,，執(zhí)法人員將上門調(diào)查取證,。

　　[算賬]

　　環(huán)衛(wèi)工：每月基本開銷約700元

　　李大姐是長沙市芙蓉區(qū)一名環(huán)衛(wèi)工人，她說,，自己是環(huán)衛(wèi)所的正式職工,，每個月扣掉五險一金后大概能夠拿到1800元。其他不是正式職工的同伴們每個月能拿到手的大概是1600元左右,，“但他們的工作時間可能會長一些,，每天大約工作9個小時。”

　　每天早上5點半,，李大姐就必須起床開始打掃衛(wèi)生,，一直工作到中午12點，每天工作時間大約為7個小時,。

　　她坦言，自己是長沙人,，有房子,，一般是自己帶飯吃，因此花錢不多,，每個月水電煤氣等100元,，生活費600元，大概700元錢就夠了,，沒意外花銷的情況下,，全家日子尚可湊合。