邁入2013年，珠海市人社保障工作頻傳利好,，繼今年1月1日起，珠海市大幅提高新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇標(biāo)準(zhǔn)后,，珠海最低工資標(biāo)準(zhǔn)也將迎來調(diào)整,，由現(xiàn)行的1150元/月，調(diào)整至1380元/月,，調(diào)整后的企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)將從今年5月1日起執(zhí)行,。

　　新標(biāo)準(zhǔn)五一執(zhí)行

　　省政府日前發(fā)文,，對(duì)我省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，要求包括珠海,、佛山,、中山、東莞市在內(nèi)的二類地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由現(xiàn)行1100元/月調(diào)整為1310元/月,，同時(shí)各市可根據(jù)實(shí)際情況在省定標(biāo)準(zhǔn)上適當(dāng)上調(diào),。

　　據(jù)市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，由于珠海市現(xiàn)行企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1150元/月,，略高于省定標(biāo)準(zhǔn),，因此，參考省定標(biāo)準(zhǔn)的增長(zhǎng)幅度,，結(jié)合珠海市當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r,，綜合考慮珠海市企業(yè)用工環(huán)境等因素，珠海市決定在省定二類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上將最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1380元/月,，折算的小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)為7.93元/小時(shí),，非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為13.2元/小時(shí)。調(diào)整后的企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2013年5月1日起執(zhí)行,。

　　低于最低標(biāo)準(zhǔn)可舉報(bào)

　　據(jù)了解,，為做好此次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作，市人社部門做了大量調(diào)研測(cè)算工作,，專門召開了勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì)議,，并邀請(qǐng)部分用工人數(shù)較多的大型企業(yè)參加座談，與工會(huì)組織,、行業(yè)協(xié)會(huì)組織和企業(yè)代表共同研究最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案,，力求充分發(fā)揮最低工資標(biāo)準(zhǔn)的保障作用，既有利于提高低收入勞動(dòng)者的工資水平,，縮小收入差距,，促進(jìn)社會(huì)公平，又充分考慮企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和承受能力,。

　　與此同時(shí),，市人社局將在今年5月1日新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)施行后，就新標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況開展全面的監(jiān)督檢查,，督促企業(yè)執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn),。如果勞動(dòng)者的工資低于最低標(biāo)準(zhǔn)，可到勞動(dòng)監(jiān)察部門或者通過撥打12333,、12345進(jìn)行投訴舉報(bào),。

　　小資料

　　何為最低工資標(biāo)準(zhǔn)？

　　最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬,，但不包括：延長(zhǎng)工作時(shí)間工資,，中班、夜班,、高溫,、低溫、井下,、有毒有害等特殊工作環(huán)境,、條件下的津貼，以及法律,、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等,。