好怕?lián)Q領導�,。,。,。≈�前一個很合得來的領導因為私人原因辭職了,。

新的領導感覺很專業(yè),，但是好像又不做活,，什么都交給我一個新手，可是我也不是很懂啊,。。

本著新人應該多學習的心態(tài),，當有問題請教領導的時候,，領導很明顯的不耐煩，好怕后面會相處的不愉快,。。,。,。

求安慰，好怕和領導相處的不愉快,，這份工作首先是能學到很多東西的,，但我不想讓自己太壓抑。,。,。

 

能學到東西就好，總比交學費學強吧
 

磨合磨合就好了,。能者多勞
 

努力去適應領導..加強交流溝通..也要多學習,，學那些你本職工作相關的..可以不理和你本職工作無關的。但是要欣然接受也有點太那個了,！可以試著磨合..實在磨合不了學了東西可以考慮走人,！

不過話又說回來..就算換了地方..也還是要適應領導..你的領導也要適應他的領導..除非你自己當老板！
 

任何事情都有兩面,，往好的方向想,，會過得舒服點。
 

該問還得問,，時間長了就好了
 

跟不同的人打交道才能學會不同的處事方法
 

努力做好工作,，不會的該請教還得請教。
 

眼緣比較重要,，努力就是了,。
 

也許你還沒找到合適的方式方法
 

問唄，多溝通交流,，都是出來打工的
 

我和樓主的情況一樣,。我是實習生，后面因為上任領導辭職,，來了新領導,，專業(yè)知識很強,，能力也強。到后面的工作基本都是我替他做,，他只負責跟領導那邊的工作,，自己部門的工作全讓我們小兵做。

最后,，我今天離職了,，去藥企發(fā)展了。
 

忍忍就過去了,。年輕人首先是要學會忍耐
 

做好自己本職工作,，不管是新領導還是老領導只喜歡本份的和聰明的
 

年輕人要學會放低身段，藝多不壓身,，總有一天會明白的,。
 

努力學習，讓自己成為領導的左右臂,，你就沒有這些煩惱了,！
 

這種事情，要淡定…

想好自己要什么,，再決定做什么…

至于其它,，看太多風水輪流轉(zhuǎn)的事了，無須在意,。
 

有什么好怕的,領導這是給你機會,做著做著你很快就是別人的領導了,。
 

請示領導帶方案：給新領導做選擇題，不要給領導做天空題——你給領導出填空題,，他會懷疑你考驗他,，萬一他不懂，只能表現(xiàn)出不耐煩

選擇題好做,，領導不懂,，他起碼會反問你：你覺得那種方案更好，你給出方案后,，他就是不懂,，也會說，我覺得這樣也挺好,，就按你的辦~
 

來源：食品論壇網(wǎng)友討論整理