蟄伏醞釀

 

　　劉君的辭職報(bào)告早就寫(xiě)好了，只是一直放在抽屜里,，沒(méi)有遞上去,。“也不是小孩了，沒(méi)找好下家之前真是不敢走”,，劉君無(wú)奈地笑笑,，“但什么時(shí)候能找到下家？不知道,。”

 

　　大學(xué)畢業(yè)后,，劉君進(jìn)入一家芯片企業(yè)做辦公室文職人員，不知不覺(jué)已經(jīng)三年多了,。公司氛圍輕松,，最大的福利就是年假多，而且可以隨便用,。但今年春節(jié)回家,，劉君和大她兩歲的表姐聊天，得知�,？粕�的表姐工資已經(jīng)漲到5000元了,，這讓她暗自神傷起來(lái)。“我不是見(jiàn)不得表姐好,，只是她�,？飘厴I(yè)之后去了一家快餐連鎖店，從店長(zhǎng)助理做起,，那時(shí)月薪才2500元,。5年她漲到了5000元，還是在我們老家,。而我也工作三年多了,，工資才從5000元變成6000元，還是稅前,，還是在北京,。這么一衡量，我比表姐這個(gè)�,？粕�差太多��,。”

 

　　從家里回來(lái)后,，劉君的郁悶愈發(fā)揮之不去，5000和6000兩個(gè)數(shù)字一直在腦海中盤(pán)旋,。她開(kāi)始自責(zé)，為什么自己這么年輕,，之前不想著吃點(diǎn)兒苦受點(diǎn)兒累多賺點(diǎn)兒錢(qián),，而是一直安于輕松但薪水有限的工作，并把這一切歸結(jié)為自己的惰性和不思進(jìn)取,。“我就是怕再這么下去,，像溫水煮青蛙一樣，以后就跳不動(dòng)了,。”劉君坦言,，這次回來(lái)上班積極性差了不少，她重新做了一份簡(jiǎn)歷,，每天在辦公室里偷偷翻著招聘網(wǎng)站,。“想找一份8000元以上的工作，即使累點(diǎn)也無(wú)所謂,。”

 

　　折中迂回

 

　　春節(jié)假期早已結(jié)束，嚴(yán)輝一直沒(méi)回單位上班,，卻也沒(méi)干脆的辭職,。行事穩(wěn)妥的她學(xué)習(xí)“過(guò)來(lái)人”的經(jīng)驗(yàn)，采取了一種“緩兵之計(jì)”——請(qǐng)病假,。“正式員工最多可以請(qǐng)三個(gè)月的病假,，有醫(yī)院的病假條就行，給基本工資,。”嚴(yán)輝笑言,，她找人弄了病假條，窩在家里,，準(zhǔn)備5月份的考博,。“也不是說(shuō)我有多愛(ài)學(xué)習(xí)，這不想著換個(gè)行業(yè)當(dāng)老師嘛,。之前的工作太熬人了,，累是一方面，最主要是讓人麻木,，看不到自己的價(jià)值,。”

 

　　事實(shí)上，2011年嚴(yán)輝初到這家網(wǎng)絡(luò)公司的時(shí)候,，還是很開(kāi)心的,。第一次能夠自食其力,、周圍同齡人多、接觸到的任何內(nèi)容都是一種學(xué)習(xí)……然而,，從興致勃勃到“生不如死”,，只過(guò)去了一年半。“我跟很多人聊過(guò),，其實(shí)大家的倦怠期都出現(xiàn)在半年左右,。該學(xué)的東西基本都上手了，以后每天都是前一天的重復(fù),。技術(shù)含量不高,，初中生也能做，根本用不到碩士,。”但畢竟跟容易沖動(dòng)的“90后”不同,，嚴(yán)輝覺(jué)得這些“倦怠”也算正常，更讓她心灰意冷的是公司糟糕的氛圍,。

 

　　“去年領(lǐng)導(dǎo)層更換頻繁,，朝令夕改，大家剛適應(yīng)一種節(jié)奏,，幾個(gè)月又被全盤(pán)推翻重來(lái),。”嚴(yán)輝到單位一年半，被換了三次崗,，每次都是還沒(méi)反應(yīng)過(guò)來(lái),，就被“粗暴”地調(diào)到陌生的部門(mén)，和另外的員工搭檔,。第一次換崗,，她還將其視作“調(diào)節(jié)”，次數(shù)一多,，不滿的情緒迅速蔓延開(kāi)來(lái),。“去年加班很多，但待遇還比不上前年,。工資沒(méi)漲,，年終獎(jiǎng)也少了，重要會(huì)議期間還取消休息,，天天上班,，居然還沒(méi)有加班費(fèi)。大家都沒(méi)動(dòng)力了,，早上你看吧,，到了上班時(shí)間，沒(méi)多少人坐在座位上,，都遲到,，氛圍特別糟糕,。”

 

　　咬牙挺到除夕，拿到微薄的年終獎(jiǎng),，嚴(yán)輝做出了不回去上班的決定,。“家里老人不太高興，覺(jué)得我還沒(méi)成熟起來(lái),，遇事不能忍,。好在我和爸媽經(jīng)常溝通，他們最終還是挺理解我的,。”三個(gè)月“病假”過(guò)后,，假使未能如愿考上博士,，嚴(yán)輝也決定徹底辭職,，休整一段時(shí)間再重新找一份工作。

 

　　順利跳槽

 

　　張雪在家舒舒服服過(guò)了正月十五之后,，到新公司上班去了。畢業(yè)七年,，這是她的第三份工作,，但都沒(méi)離開(kāi)醫(yī)藥行業(yè)。“我覺(jué)得還行,，跟周圍的人比不算頻繁,。”

 

　　這次跳槽，并非緣于對(duì)公司有什么不滿,，而是張雪對(duì)未來(lái)方向做出了調(diào)整,。“原來(lái)單位的工作強(qiáng)度比較大，我現(xiàn)在考慮要孩子了,，以后還得照顧家庭,，就想換個(gè)規(guī)律、輕松一些的工作,。”新單位的薪水和原來(lái)基本持平,，但工作量相對(duì)少了一些，張雪很滿意,。“不錯(cuò)了,，現(xiàn)階段我更想多些時(shí)間，總得舍棄一頭,。”1月份領(lǐng)了年終獎(jiǎng),，她趕在春節(jié)前提出辭職，整整休了一個(gè)月,。如此順利地完成職業(yè)轉(zhuǎn)換,，讓張雪心情大好,。

 

　　“可能一直以來(lái)，我對(duì)自身的認(rèn)識(shí)和發(fā)展走向還算明確,。”張雪認(rèn)為自己屬于“理智型”,，不會(huì)人云亦云。“挺明白自己要什么的吧,，像我上次換工作,，就是覺(jué)得之前的待遇太低。但即便很想走,，我也沒(méi)隨便跳,，畢竟知道總換工作也不好。就給自己定了個(gè)標(biāo)準(zhǔn),，至少得漲40%才值得一跳,。”同時(shí)，張雪把握住一個(gè)原則,，跳槽盡量在一個(gè)行業(yè)里跳,，過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)才能作數(shù)。“這樣可以一步步換到更好的公司,，不然每份工作都是新兵蛋子,，時(shí)間都浪費(fèi)了。”

 

　　裸辭尋夢(mèng)

 

　　1990年出生的小剛,，很抗拒被貼上“90后”的標(biāo)簽。他反復(fù)強(qiáng)調(diào)自己除了比較“宅”以外,，都是“85后”的性格,。上周他辭了職，告別做了半年的快速消費(fèi)品行業(yè),，按當(dāng)下流行的說(shuō)法,，他這是裸辭。

 

　　“這段時(shí)間單位里辭職的人明顯增多,，基本都是因?yàn)榻?jīng)濟(jì)收入和工作任務(wù)不成正比,。”小剛透露，跟他同一部門(mén)的四個(gè)人中,，有個(gè)年過(guò)三十的不敢“輕舉妄動(dòng)”,，邊工作邊找著下家，另兩個(gè)比他大一兩歲的員工,，也準(zhǔn)備辭了,。但小剛認(rèn)為自己和他們不同，辭職不是因?yàn)椴荒艹钥啵�也并非一時(shí)沖動(dòng),，而是在追尋內(nèi)心的理想,。

 

　　“我一直都想進(jìn)媒體行業(yè)，但作為�,？粕�,，相關(guān)實(shí)踐也不多，很難如愿,。大三臨近畢業(yè),，我開(kāi)始準(zhǔn)備專升本的自考，畢業(yè)之后還有最后幾門(mén)沒(méi)考完,。我不能全指著家里給生活費(fèi),，就打算邊工作邊考試，才硬著頭皮進(jìn)了這家不喜歡但有雙休的單位工作,。”剛開(kāi)始工作不久,，就面臨著10月份的自考，小剛白天要熟悉業(yè)務(wù),，晚上回家看書(shū)復(fù)習(xí),，夜里沒(méi)有一天不做夢(mèng)的,。“一邊工作一邊學(xué)習(xí),，實(shí)在是太累了！我已經(jīng)完成了本科自考,，有資格明年考廣播電視新聞學(xué)的研究生,，所以辭掉工作認(rèn)真準(zhǔn)備，拼一把,。”

 

　　“裸辭并不可怕,，關(guān)鍵是為了什么，是不是有意義,？”小剛認(rèn)為年輕人也要有責(zé)任心,，別太“隨性”了，“那種拿著家里的錢(qián),，出去旅行一年半載的,，我不能接受。”雖然家里不富裕,，但小剛的父母,、親戚都支持他的決定，“沒(méi)因?yàn)檗o職感到有壓力,，非常感激他們,。”

 

　　小剛不打算給自己第二次機(jī)會(huì)，對(duì)于萬(wàn)一考不上怎么辦，他沒(méi)做過(guò)多考慮,。唯一讓他比較“糾結(jié)”的是辭職考研這一年的經(jīng)濟(jì)來(lái)源,。“雖然家里不止一次告訴我沒(méi)錢(qián)了就要，但23歲了呀,，還怎么開(kāi)這個(gè)口,？當(dāng)自己有過(guò)收入之后，就很難再回到伸手要錢(qián)的日子了,。”懂事的他還在猶豫要不要做份輕松的兼職,，多少是個(gè)補(bǔ)貼。

 

　　正說(shuō)

 

　　一份工作的“惡心程度”

 

　　如果用錢(qián)都彌補(bǔ)不了,，

 

　　還不如直接辭了

 

　　李陽(yáng)（人人網(wǎng)職業(yè)規(guī)劃“主頁(yè)君”,，職業(yè)咨詢專家）：

 

　　從統(tǒng)計(jì)來(lái)看，年底和年初是離職,、跳槽最“旺”的時(shí)候,，能比二、三季度高出30%左右,。年底多半是一些中高層的變動(dòng),，還有需要盤(pán)點(diǎn)、總結(jié)的行業(yè),，比如銷售,，年底壓力非常大，任務(wù)完不成,，或許就走了,。節(jié)后離職多半是節(jié)前“忍”的結(jié)果，為了年終獎(jiǎng),、帶薪長(zhǎng)假,，再觀望一下升級(jí)升職的機(jī)會(huì)。

 

　　跳槽,，就如同談戀愛(ài)中的分手,，和另一個(gè)人結(jié)婚，是需要成本的,。事實(shí)上,，差不多三分之一的人跳槽之后會(huì)后悔。因?yàn)樵跊](méi)跳之前,，你會(huì)拿新工作最好的一面跟現(xiàn)在工作最差的一面比,，而過(guò)去之后，就全反過(guò)來(lái)了,。關(guān)鍵在于,，你是否真正考慮清楚自己最想要什么。比如年輕人需要經(jīng)驗(yàn)和錢(qián)，累點(diǎn)沒(méi)關(guān)系,。女性到了三十歲,，想生孩子，為了安穩(wěn)的節(jié)奏而跳槽,，錢(qián)反倒不太重要等,。

 

　　我不反對(duì)變動(dòng)，工作5年內(nèi)的人,，處于探索期,，30%以上都會(huì)有過(guò)換工作的經(jīng)歷。沒(méi)接觸過(guò),，怎么知道自己是不是真的喜歡呢,？6至10年就進(jìn)入了發(fā)展期，但還是會(huì)有差不多20%的人因?yàn)樽陨淼某砷L(zhǎng)發(fā)生變動(dòng),。再往后就是定型期,，只有不到10%的人會(huì)愿意做出改變。如果有了換工作的想法,，我建議采用國(guó)外的做法,，提前三個(gè)月到半年，每月拿出四分之一的薪水作為“跳槽資金”,，以應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn),。

 

　　關(guān)于現(xiàn)在流行的“裸辭”，我不鼓勵(lì),，但也不勸你盲目地“忍”,。一份工作就像一段婚姻,，裸辭其實(shí)和離婚很像,。我本來(lái)期待著幸福的婚姻，結(jié)果非但沒(méi)獲得什么,，還被家暴了,，那為什么不離婚？每人都有一個(gè)“心理賬戶”,，一份工作的“惡心程度”,，如果可以用錢(qián)來(lái)彌補(bǔ)，那就可以繼續(xù)做下去,。如果連錢(qián)都填不滿,，都產(chǎn)生負(fù)能量了，還不如直接辭了,。如果感覺(jué)賬戶是“平”的,，不賺不賠，就不妨堅(jiān)持下去，邊干邊找新的工作,。

 

　　也有不少人對(duì)于工作本身沒(méi)什么不滿,，負(fù)面情緒都來(lái)自與他人的比較。這很正常,，人人都向往公平,。但要記住，你看到的,，都只是表象,。同事比你多拿了兩萬(wàn)獎(jiǎng)金，沒(méi)準(zhǔn)“他爸是李剛”,，沒(méi)準(zhǔn)他和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好,，沒(méi)準(zhǔn)他有你尚未發(fā)現(xiàn)的優(yōu)點(diǎn)……盡量將“比較”化為提高自身的動(dòng)力，而不要自身徒增煩惱,。

 

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