但這段時(shí)間里的經(jīng)歷給我的印象還是深刻的,,純作為個(gè)人感想把它記錄下來。
首先是背景:
我們大部門校招面試總?cè)藬?shù)40多人,,這些都是人事部門已經(jīng)篩選過的,,全是優(yōu)質(zhì)學(xué)校、成績(jī)優(yōu)良的本科學(xué)生及研究生為主,,因?yàn)槭切U�,,基本都是將在明年畢業(yè)的在校生。
面試官總共4人,,大部門的頭以及包括我在內(nèi)的3名團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,。
我們大部門校招面試總?cè)藬?shù)40多人,,這些都是人事部門已經(jīng)篩選過的,,全是優(yōu)質(zhì)學(xué)校、成績(jī)優(yōu)良的本科學(xué)生及研究生為主,,因?yàn)槭切U�,,基本都是將在明年畢業(yè)的在校生。
面試官總共4人,,大部門的頭以及包括我在內(nèi)的3名團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,。
由于是一對(duì)一面試,所以我們采取3個(gè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人中隨機(jī)2名,,進(jìn)行隨機(jī)的一面和二面,,然后2人中至少一人給出”錄用“評(píng)價(jià),另一人不給出”不錄用“評(píng)價(jià)的話,,就交由部門老大終試的方式來進(jìn)行終試,。(面試評(píng)價(jià)總共3種:錄用、待定和不錄用)
我們部門主要招產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),,不知道人事是怎么挑選的,,這40人中,男生極少,,而我面過的男生總數(shù)更是只有3人,,是男生對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)有興趣的太少?還是男生們成績(jī)普遍都被女生壓下去了?哈哈……
首先是這幾十名學(xué)生給我?guī)淼恼w印象好的方面:
1. 可能因?yàn)槌煽?jī)都不錯(cuò),?所以基本上來面試的同學(xué)們都一本正經(jīng),,看起來精神面貌都很好,估計(jì)對(duì)比起來我簡(jiǎn)直邋遢又萎靡不振,,哈哈,。
首先是這幾十名學(xué)生給我?guī)淼恼w印象好的方面:
1. 可能因?yàn)槌煽?jī)都不錯(cuò),?所以基本上來面試的同學(xué)們都一本正經(jīng),,看起來精神面貌都很好,估計(jì)對(duì)比起來我簡(jiǎn)直邋遢又萎靡不振,,哈哈,。
2. 他們這一代見過的世面比我們多得多,加上都是在北京讀書的學(xué)生,,所以普遍都表現(xiàn)得很成熟老練,,至少比十年前的我成熟多得多得多。
3. 以學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)來說,,對(duì)問題考慮得比較多,,是否全面姑且不談。
4. 每一個(gè)人都有比較長(zhǎng)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),。
5. 在表達(dá)自我上都很順暢,,只有極個(gè)別人出現(xiàn)了溝通困難的問題。
我認(rèn)為不好的方面(這些問題不同的面試官態(tài)度不同):
1. 大部分人對(duì)就職這件事想得很多,,例如公司待遇、福利,、工作壓力,、未來發(fā)展甚至其他同學(xué)的狀況,但唯獨(dú)沒去認(rèn)真考慮自己真的想做什么,。
我認(rèn)為不好的方面(這些問題不同的面試官態(tài)度不同):
1. 大部分人對(duì)就職這件事想得很多,,例如公司待遇、福利,、工作壓力,、未來發(fā)展甚至其他同學(xué)的狀況,但唯獨(dú)沒去認(rèn)真考慮自己真的想做什么,。
這也是我這次校招最為失望的一點(diǎn),,我覺得年輕人應(yīng)該是最有激情和理想的人群,而且他們明明相比我們那個(gè)時(shí)候條件更好,、選擇更多,。
當(dāng)然也可能是人事挑選出來的人就成了這樣,那些調(diào)皮又有個(gè)性的新人都沒能拿到機(jī)會(huì),?
2. 大部分人的事前準(zhǔn)備極端不足,,或者說準(zhǔn)備錯(cuò)了方向。
2. 大部分人的事前準(zhǔn)備極端不足,,或者說準(zhǔn)備錯(cuò)了方向。
他們?cè)诿嬖嚩Y儀,、穿著等方面很注重,,但是沒幾個(gè)人認(rèn)真去研究這家公司有什么特點(diǎn),他們的產(chǎn)品有些什么,,面試的這份工作到底具體做什么的,,自己有什么優(yōu)勢(shì)可以發(fā)揮,更不用說具體案例的解析了,。
哪怕是對(duì)實(shí)習(xí)期間工作的,,也只有幾個(gè)人做出了很有條理的分析總結(jié)。
3. 其中有人明顯只是為了刷刷臉,如果只是為增加經(jīng)驗(yàn)來面試我覺得很好,,但如果拿了一開始就沒想去的崗位,,并且應(yīng)承了又反悔,擠掉了真正想要的人的機(jī)會(huì),,我覺得是一種比較沒責(zé)任心的表現(xiàn),。
3. 其中有人明顯只是為了刷刷臉,如果只是為增加經(jīng)驗(yàn)來面試我覺得很好,,但如果拿了一開始就沒想去的崗位,,并且應(yīng)承了又反悔,擠掉了真正想要的人的機(jī)會(huì),,我覺得是一種比較沒責(zé)任心的表現(xiàn),。
然后是幾個(gè)我非常意外/有趣的方面:
1. 總體上這次校招來面試的研究生比例大于本科生,事后總結(jié)中,,給我印象比較好的同學(xué)8成都是本科生,,他們對(duì)工作的準(zhǔn)備、想法和積極性上遠(yuǎn)勝于研究生,。
這一點(diǎn)我非常奇怪,,沒有明白為什么會(huì)這樣……明明研究生不管是學(xué)歷上還是年齡經(jīng)驗(yàn)上都應(yīng)該更為豐富。
2. 有的人來面試其實(shí)是在通過面試給自己梳理一個(gè)職業(yè)方向甚至求一個(gè)“答案”,,這個(gè)我倒不討厭,,也歡迎他們提出問題,我們一起討論一下個(gè)自己的看法,。
3. 雖然我只面了3個(gè)男生,,但給我造成最壞、最好和最搞笑印象的都是男生,。
最壞的那位是個(gè)吹牛大王,,而且吹牛不做準(zhǔn)備,態(tài)度又太沖,,讓人忍不住戳破,,老實(shí)說他自己也覺得很難堪。
最好的那位思想成熟,,各方面素質(zhì)都很優(yōu)秀,,對(duì)工作有好好的去考慮準(zhǔn)備,對(duì)自己想要的職業(yè)發(fā)展也比較明確,,如果不是校招我會(huì)以為是個(gè)有幾年工作經(jīng)驗(yàn)的人,。
最搞笑的那位在面試過程中老是感慨“你們看起來都好年輕,估計(jì)比我還小吧,?”他簡(jiǎn)歷上沒有寫年齡,,最后我終于也忍不住問他是哪一年的,他回答:我年紀(jì)相對(duì)比較大,,88年的,。
我:……
同樣是面試官的同事事后說面試比工作還累,我有一定同感,,但另一個(gè)角度來說,,讓我有機(jī)會(huì)近距離的接近即將進(jìn)入社會(huì)的這一代新人,,也是挺有趣的。
同樣是面試官的同事事后說面試比工作還累,我有一定同感,,但另一個(gè)角度來說,,讓我有機(jī)會(huì)近距離的接近即將進(jìn)入社會(huì)的這一代新人,,也是挺有趣的。
雖然上面說了優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),,但是我覺得他們絕大多數(shù)都比起十年前的我要優(yōu)秀得多,。
本文由G.P.A轉(zhuǎn)載自豆瓣 作者安靜的人。