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    若延遲退休5年 月薪5000者每月養(yǎng)老金多900

    來源:北京青年報 時間:2013-10-28
    核心提示:延遲退休的話題近期引發(fā)社會普遍熱議,,雖然人社部明確表示仍處研究階段,,但并未平息市民對此的持續(xù)關(guān)注,。如果延遲退休,目前的在職職工到底在退休后能夠得到多少收入,?
       觀察動機:雖然日前人力社保部新聞發(fā)言人尹成基曾明確表態(tài),近期引起社會熱議的延遲退休僅處于研究階段,目前還沒有實施的計劃和安排,,但坊間延遲退休的話題并未偃旗息鼓,。人力社保部副部長胡曉義此前曾表示,繳費年限與待遇直接關(guān)聯(lián),,繳費時間越長,,待遇相對越高。那么,,如果延遲退休5年,,到底每月可領(lǐng)取的養(yǎng)老金會多出多少呢?北京青年報記者經(jīng)過計算后發(fā)現(xiàn),,目前月入5000元的職工如果延遲退休5年,,每月養(yǎng)老金可比正常退休多拿900多元。
     
      延遲退休的話題近期引發(fā)社會普遍熱議,,雖然人社部明確表示仍處研究階段,,但并未平息市民對此的持續(xù)關(guān)注。如果延遲退休,,目前的在職職工到底在退休后能夠得到多少收入,?
     
      據(jù)了解,按照《北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定》,,養(yǎng)老保險的繳納,,城鎮(zhèn)職工以本人上一年度月平均工資為繳費工資基數(shù),按照8%的比例繳納基本養(yǎng)老保險費,,全額計入個人賬戶,。退休后,養(yǎng)老金的計發(fā)由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成,。
     
      以北京市基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法為例,,假定某25歲開始參保的男性青年,其工資保持不變,,同時以2012年北京市員工月平均工資為計量標準的前提下,,北京青年報記者經(jīng)過計算得出的結(jié)果是月入5000元的工薪階層,60歲退休可領(lǐng)取的養(yǎng)老金為2998元,;但如果延遲到65歲退休,,月養(yǎng)老金就會變?yōu)?946元,其中差額達到948元,。由此可見,,多繳的5年保費,在不足3年的時間即可完全由多得的這部分養(yǎng)老金抵扣,,之后就全部為多得部分,。
     
      據(jù)專業(yè)人士解析,,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計發(fā)公式相對復雜,含有三個變量:一是每年的繳費工資基數(shù),,基本上每年都會發(fā)生變化,;二是每年的社平工資,該變量也是每年變化,。從2009年月平均工資4037元至2010年的4201元,、2011年的4672元再到去年的5223元,從近幾年公布的數(shù)據(jù)來看,,每一年的社平工資都呈上升趨勢,;三是繳費年限。
     
      從以上分析可以看出,,社平工資越高,、繳費工資基數(shù)越高、繳費年限越多,,計發(fā)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金就會越高,。而對個人賬戶養(yǎng)老金的計劃,因為國家規(guī)定的計發(fā)月數(shù)是隨著退休年齡的增長而減少的,,因此退休越晚,,除數(shù)越小,自然得數(shù)會越高,。
     
      算賬
     
      退休金計算涉及三大變量,,繳費工資、社會平均工資和繳費年限,。北青報記者在計算時假設(shè)今后的社會平均工資一直保持不變,,用去年的北京社會平均工資5223元作為標準,將基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計算公式簡化為:(2012年社會平均工資+繳費工資數(shù))÷2×(繳費年限)×1%.以25歲開始繳納養(yǎng)老保險的男性在職職工為例,,60歲退休時累計繳費年限為35年,。如按規(guī)定,退休年齡60周歲時,,計發(fā)月數(shù)為139,,而退休年齡為65周歲時,計發(fā)月數(shù)就變成101.
     
      平均月工資3000元
     
      ●每月計入個人賬戶的額度=3000×8%=240元
     
      ●基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5223+3000)÷2×35×1%=1439元
     
      ●個人賬戶養(yǎng)老金=240×12×35÷139=725元
     
      總計=2164元
     
      如果延遲5年退休:
     
      ●基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5223+3000)÷2×40×1%=1645元
     
      ●個人賬戶養(yǎng)老金=240×12×40÷101=1141元
     
      總計=2786元
     
      結(jié)論:比60歲退休每月多拿622元,。
     
      平均月工資5000元
     
      ●每月計入個人賬戶的額度=5000×8%=400元
     
      ●基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5223+5000)÷2×35×1%=1789元
     
      ●個人賬戶養(yǎng)老金=400×12×35÷139=1209元
     
      總計=2998元
     
      如果延遲5年退休:
     
      ●基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5223+5000)÷2×40×1%=2045元
     
      ●個人賬戶養(yǎng)老金=400×12×40÷101=1901元
     
      總計=3946元
     
      結(jié)論:比60歲退休每月多拿948元,。
     
      平均月工資10000元
     
      ●每月計入個人賬戶的額度=10000×8%=800元
     
      ●基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5223+10000)÷2×35×1%=2664元
     
      ●個人賬戶養(yǎng)老金=800×12×35÷139=2417元
     
      總計=5081元
     
      如果延遲5年退休:
     
      ●基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5223+10000)÷2×40×1%=3045元
     
      ●個人賬戶養(yǎng)老金=800×12×40÷101=3802元
     
      總計=6847元
     
      結(jié)論:比60歲退休每月多拿1766元,。
     
      計算結(jié)論
     
      由于基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計算公式相對復雜,,北青報記者在計算具體數(shù)據(jù)時進行了相應簡化,假定參保人工資不變,、每一年的社平工資保持不變,,都以2012年的月平均工資5223元為標準,、個人賬戶里的利息也忽略不計。必須說明的是,,由此計算出來的數(shù)據(jù),,肯定會比實際計發(fā)數(shù)額要低。
     
      多繳5年保費劃算嗎,?
     
      經(jīng)過對養(yǎng)老金計算公式的簡化,,在分別對月工資為3000元、5000元,、10000元的養(yǎng)老金進行計算之后,,北青報記者得出的結(jié)論是,延遲5年退休,,確實會使個人養(yǎng)老金的計發(fā)有較大幅度的增加,。對于有讀者認為雖然養(yǎng)老金有所增加,但同時還多繳了5年保費,,并不劃算的疑慮,,經(jīng)過計算,多繳的5年保費都會在不超出3年的時間“回籠”,,之后就全部為多得,,延遲5年退休似乎并不是本虧損的“經(jīng)濟賬”。
     
      行業(yè)不同退休金漲幅也不同
     
      也有讀者擔心,,延遲5年退休,,對于像會計、教師,、醫(yī)生等這類越老越值錢的職業(yè)來講肯定是件好事,;但對于那些像記者、公關(guān),、廣告創(chuàng)意,、IT從業(yè)人員等這類越老越不吃香的職業(yè)來講,如果最后幾年工資變成負增長,,養(yǎng)老金也就變成負增長,,晚退還不如早退。對此,,算賬的結(jié)果顯示完全沒必要擔心,。延遲退休,對于基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計發(fā)中,,社會平均工資肯定會增加,、繳費年限也會增加,最終的得數(shù)自然會增加,,只是可能不會像工資正增長那樣增幅那么大而已,;同時,,對于個人賬戶養(yǎng)老金的計發(fā),個人賬戶累計儲蓄額肯定增加,,計發(fā)月數(shù)又減少,,得數(shù)也會是正增長。本版文/本報記者 解麗 制圖/巨琳
     
      聲音
     
      全總已經(jīng)開始就“延遲退休”前往地方調(diào)研
     
      網(wǎng)上部分受訪者表示——
     
      “在工作崗位撐不到65歲”
     
      經(jīng)過一番算賬,,盡管延遲退休,,養(yǎng)老金確實得到了幅度不小的提高,但仍有部分民眾反對延遲退休,。日前,,有媒體稱代表全國職工利益的全國總工會已經(jīng)開始就“延遲退休”問題前往地方調(diào)研,并已在包括云南等地工業(yè)開發(fā)區(qū)勞動密集型企業(yè)召開研討會,。盡管調(diào)研結(jié)果尚處匯總期,,但互聯(lián)網(wǎng)上已經(jīng)有大量反對的聲音“泄露”出來。
     
      對于支持延遲退休的理由依次是:減輕年輕人贍養(yǎng)父母的負擔(16.6%),、可以解決養(yǎng)老金的缺口(8.2%),、老齡化社會的必然選擇(7.7%)、為社會作更多貢獻(5.3%)與可以實現(xiàn)養(yǎng)老制度的可持續(xù)(3.7%),。 而反對者最普遍的理由是“在工作崗位撐不到65歲”(59.6%),;同時,“可能成為部分權(quán)力階層繼續(xù)保有權(quán)力的借口” (52.4%)也成為反對者的第二大隱憂,。其次,,給青年人就業(yè)帶來壓力、想盡早拿養(yǎng)老金享受生活都成為反對的主要因素,。
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