這樣作明智嗎,？絕對(duì)是不明智,。一旦你開(kāi)始雇傭人，你想要的最差的就是一批**人,。相反,，你應(yīng)該雇傭和你不同，也不會(huì)成為你摯友的人,。你要看的是他們的工作表現(xiàn),，以及他們?nèi)绾螘?huì)為你的公司成長(zhǎng)帶來(lái)幫助，而不是看他們是否全都符合某個(gè)個(gè)人特征,。是的,，文化很重要，但是你應(yīng)該優(yōu)先考慮多樣性和優(yōu)點(diǎn),。

 

　　我的同事,，Inc.的專欄作家史蒂夫·科迪在大約一周前寫(xiě)到你絕不可以雇傭的13種求職者。坦率地說(shuō),，他的很多觀點(diǎn)我是不同意的,。事實(shí)上，我認(rèn)為你應(yīng)該尋找的,，就是他毫不猶豫放棄的人,。當(dāng)然，不是所有這樣的人,。我也同意,，你應(yīng)該躲開(kāi)那些戲劇女王，臨場(chǎng)發(fā)揮的國(guó)王和移動(dòng)設(shè)備專家,。你需要的最差的事就是一個(gè)毫無(wú)準(zhǔn)備,，玩弄手機(jī)，創(chuàng)造戲劇的員工在你的辦公室制造破壞,。

 

　　但并不是所有的求職者都和他們看起來(lái)那樣是可怕的噩夢(mèng),。以下是你何時(shí)應(yīng)該雇傭他們——或者不雇傭：

 

　　1.高壓下的80后

 

　　我已經(jīng)寫(xiě)了很多關(guān)于高壓父母的問(wèn)題。它絕對(duì)打擊了一些孩子,，而我認(rèn)為美國(guó)父母可以從其他文化中吸取一些教訓(xùn),。然而,，僅僅因?yàn)橐恍┤擞懈邏旱母改福�這并不意味著他們喜歡這樣或沒(méi)有將自己和父母分離,，從而對(duì)貴公司而言不會(huì)成為一個(gè)寶貴的資產(chǎn),。因?yàn)樯�活�?ldquo;高壓”下的孩子逐日劇增，你這樣就把人群中很大一個(gè)部分擋在了門(mén)外,。相反,，你要做一個(gè)徹底的背景調(diào)查，與他們的實(shí)習(xí)經(jīng)理,，教授,，甚至他們的經(jīng)理談快餐工作，以便發(fā)現(xiàn)他們的真實(shí)情況,。

 

　　2.問(wèn)“屬于我的是哪些,？”的家伙

 

　　過(guò)于關(guān)注屬于自己的東西的人可能是個(gè)問(wèn)題人物。但是,，我們還是坦白說(shuō)吧,。如果你為你的工作候選人提供不了什么，到底為什么他們要為你工作呢,？如果你不能提供挑戰(zhàn),，成長(zhǎng)，和巨大的利益,，你不會(huì)得到最好的人。人不會(huì)出于善良的內(nèi)心就為你工作,。他們想為你工作,，因?yàn)檫@將使他們更好。

 

　　3.拿運(yùn)動(dòng)打比方的（混蛋）

 

　　顯然,，科迪因?yàn)樽约号郎骄徒咏�拿運(yùn)動(dòng)打比方的人,。他討厭運(yùn)動(dòng)比方。這都沒(méi)問(wèn)題,。我也不喜歡他們,，但是如果有人在求職信的扉頁(yè)使用他們，這意味著他們做了一些研究,，對(duì)他也有所了解,。對(duì)我來(lái)說(shuō)，這是一個(gè)黃金明星,。因?yàn)樗麄兪褂靡粋�(gè)過(guò)時(shí)的表達(dá)就拒絕考慮某人,，意味著你只是看他的一部分。

 

　　4.內(nèi)疚的旅客

 

　　毫無(wú)疑問(wèn),，內(nèi)疚是個(gè)光柵,。當(dāng)然,，我建議人們要永遠(yuǎn)，永遠(yuǎn),，一百萬(wàn)年內(nèi)都不要使用它作為求職策略,。（例如，我聽(tīng)到很多的“我是一個(gè)單身母親,，所以……”）,，這是一個(gè)失敗的策略，其原因科迪已經(jīng)說(shuō)了很多,。然而,，他說(shuō)他雇傭的是“贏家”不是失業(yè)18個(gè)月的失敗者。許多人失去工作,，而他們自己并沒(méi)有過(guò)錯(cuò),。不要因?yàn)樗麄儾皇墙裉斓?ldquo;贏家”而拒絕他們。有一天,，你也可能不是“贏家”,。

 

　　5.空白的表現(xiàn)主義

 

　　這個(gè)人是因?yàn)闆](méi)有問(wèn)題要問(wèn)而被拒絕。這完全取決于工作的層級(jí),。你的營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)候選人應(yīng)該有問(wèn)題要問(wèn),。呼叫中心的候選人？唔,，可能你已經(jīng)回答了所有相關(guān)的問(wèn)題了,。這里候選人是以相同的標(biāo)準(zhǔn)申請(qǐng)，無(wú)論是否需要技能,。

 

　　6.能侃的人

 

　　科迪是如此結(jié)束這一部分的：“喋喋不休者真的應(yīng)該到出版商清算機(jī)構(gòu)面試電話銷(xiāo)售,。”記住這一點(diǎn)吧。不是每個(gè)人都適合每一個(gè)工作,，而是每一份工作不需要相同類型的人,。

 

　　7.簡(jiǎn)約主義者

 

　　這家伙被拒絕，因?yàn)樗�給了一個(gè)詞的答案,。同樣,，這完全取決于工作。你的會(huì)計(jì)需要健談嗎,？你的倉(cāng)庫(kù)人員呢,？你的IT職員呢？如果這個(gè)候選人自閉呢,？他可以做的工作,，且比別人做得更好。但因?yàn)槟阍O(shè)定一個(gè)武斷的標(biāo)準(zhǔn),，你會(huì)拒絕那些你不應(yīng)該拒絕的人,。這樣做是拿你自己冒險(xiǎn),，就像違反了法律一樣。

 

　　8.夸張的人

 

　　誠(chéng)實(shí)是一個(gè)大問(wèn)題,。應(yīng)聘者不應(yīng)該撒謊,，如果你抓住他們說(shuō)謊，你應(yīng)該拒絕他們,。但請(qǐng)記住,，每個(gè)人都總是在自己的簡(jiǎn)歷上強(qiáng)調(diào)他們的成功。他們這樣做不是出于欺騙,，而是試圖給出一個(gè)他們很成功的投射,。拒絕騙子，但諒解稍有夸大者,。

 

　　9.變色龍

 

　　我基本上同意科迪對(duì)這種人的評(píng)估,，他們什么工作都想要。你想找的是那種想要這份工作的人,。但是,，入門(mén)級(jí)工作呢？老實(shí)說(shuō),，足夠聰明的人是可以訓(xùn)練做任何工作的,。而千禧一代剛走出大學(xué)的人真的還沒(méi)有分化。事實(shí)上,，他們還不足以理解,，明白他們想做什么。給他們一個(gè)機(jī)會(huì),，看他們的展現(xiàn)吧,。

 

　　10.戲劇女王

 

　　完全同意。演戲嗎,？沒(méi)門(mén)兒,。

 

　　11.即興發(fā)揮的陛下

 

　　我也同意,，不做準(zhǔn)備的應(yīng)聘者顯示出缺乏對(duì)工作的興趣,。但是，別指望外部候選人對(duì)你的公司有深入的了解,。那只能通過(guò)進(jìn)入工作,，或者有內(nèi)部信息。

 

　　12.草率的人

 

　　拼寫(xiě)錯(cuò)誤會(huì)出現(xiàn),。在我們中的優(yōu)秀分子也會(huì)犯這個(gè)錯(cuò)誤,。甚至我們讓專業(yè)編輯看我們寫(xiě)過(guò)的東西中也會(huì)出現(xiàn)。一個(gè)拼寫(xiě)錯(cuò)誤不是拒絕別人的理由——尤其是如果工作不需要書(shū)寫(xiě),。

 

　　13.移動(dòng)設(shè)備專家

 

　　我對(duì)此也同意,。如果你面試時(shí)不能放下電話,，我也不會(huì)雇用你。