2.負(fù)責(zé)對IT項(xiàng)目管理,、業(yè)務(wù)運(yùn)維、數(shù)字化產(chǎn)品研發(fā)等工作的統(tǒng)籌管理,；

3.對IT項(xiàng)目的實(shí)施推廣,，優(yōu)化迭代，市場開拓負(fù)有總體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,；

4.負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)事務(wù)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,；

5.負(fù)責(zé)外部部門企業(yè)的業(yè)務(wù)、管理工作的協(xié)調(diào),；

6.負(fù)責(zé)拆解公司戰(zhàn)略意圖,，制定分解計(jì)劃，組織部門成員完成相關(guān)工作;

7.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)部門提升技術(shù)服務(wù)能力,、業(yè)務(wù)運(yùn)營能力,；

8.負(fù)責(zé)配合人才識別引進(jìn)，進(jìn)行人崗匹配,，并分配合適的工作任務(wù),；

9.制定并組織部門培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施，不斷培養(yǎng),、培訓(xùn)部門員工的相關(guān)技能,，提升員工整體技能水平，培育生產(chǎn)骨干,、核心員工,，做好梯隊(duì)建設(shè)。

2.5年及以上農(nóng)副產(chǎn)品,、食品制造業(yè)數(shù)字平臺建設(shè),、運(yùn)營等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉軟件項(xiàng)目建設(shè)的工作方法,，熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)市場情況和經(jīng)營模式,，具備較為全面深入的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)認(rèn)知，掌握高效管理經(jīng)驗(yàn),；

4.具備突出的領(lǐng)導(dǎo)能力,，具備開闊的視野，有創(chuàng)新能力,，富有開拓進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神,。