穩(wěn)市場主體穩(wěn)就業(yè),。打好“減、擴(kuò),、降,、返、緩,、延”政策組合拳,，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。頂格執(zhí)行“六稅兩費(fèi)”減免政策,，將減免政策范圍由小規(guī)模納稅人擴(kuò)大至全部小微企業(yè)和個(gè)體工商戶,，期限至2024年12月31日；延續(xù)階段性降低失業(yè)保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策至2023年4月30日,；對不裁員、少裁員的參保企業(yè)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還,，大型企業(yè)返還比例不超過30%,，中小微企業(yè)返還比例從60%最高提至90%,，期限至2022年12月31日；將中小微企業(yè),、個(gè)體工商戶和5個(gè)特困行業(yè)緩繳養(yǎng)老,、失業(yè)、工傷三項(xiàng)社保費(fèi)政策延至2022年年底,。

拓就業(yè)渠道增就業(yè),。深入實(shí)施“萬人助萬企”“三個(gè)一批”活動(dòng)，落實(shí)白名單企業(yè)（項(xiàng)目）“四保”制度,，加快推進(jìn)省重點(diǎn)項(xiàng)目和災(zāi)后重建項(xiàng)目建設(shè),，開發(fā)30萬個(gè)以上就業(yè)崗位。加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持力度,，對個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款實(shí)行財(cái)政全額貼息,。

抓重點(diǎn)群體保就業(yè)。實(shí)施2022年高校畢業(yè)生就業(yè)“3322”計(jì)劃,，即企業(yè)吸納33萬人,、政策性崗位招錄招聘20萬人、自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)20萬人,。加大基層項(xiàng)目招募力度,，教育、衛(wèi)生崗位在2021年招聘計(jì)劃的基礎(chǔ)上增加20%,，醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生特招計(jì)劃由1000人增加為2000人,。加大農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，建設(shè)30個(gè)省級人力資源品牌培訓(xùn)示范基地,，開展“豫見·長三角”“豫見·珠三角”系列活動(dòng),，全年新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)40萬人。實(shí)施“豫商豫才回歸工程”,，評審認(rèn)定一批返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園區(qū),、示范項(xiàng)目、助力鄉(xiāng)村振興優(yōu)秀項(xiàng)目,。加大困難人員就業(yè)幫扶力度,，將防疫宣傳、防疫消殺,、疫情監(jiān)測,、醫(yī)護(hù)輔助崗位納入臨時(shí)性城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)安置范圍,。強(qiáng)化脫貧人口就業(yè)幫扶,，脫貧人口務(wù)工規(guī)模不低于210萬人。

強(qiáng)技能培訓(xùn)促就業(yè),。高質(zhì)量推進(jìn)“人人持證,、技能河南”建設(shè),，開展“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)”，重點(diǎn)組織停工待崗職工參加在崗轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn),。加大對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生和其他城鎮(zhèn)失業(yè)人員的技能培訓(xùn)力度,，按規(guī)定給予技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。擴(kuò)大就業(yè)見習(xí)規(guī)模,，全年募集就業(yè)見習(xí)崗位10萬個(gè)以上,。

優(yōu)就業(yè)服務(wù)幫就業(yè)。全面實(shí)施提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量工程,，運(yùn)用信息技術(shù)手段,，精準(zhǔn)推送就業(yè)信息，支持直播帶崗,、空中宣講,、視頻面試等線上服務(wù)。對經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)成功介紹就業(yè)的可按規(guī)定享受300元/人的一次性職業(yè)介紹補(bǔ)貼,。加強(qiáng)勞動(dòng)權(quán)益保護(hù),，做好勞動(dòng)爭議糾紛調(diào)處工作，維護(hù)就業(yè)秩序,。

壓實(shí)責(zé)任抓就業(yè),。加大就業(yè)補(bǔ)助資金投入。強(qiáng)化政策宣傳解讀,，最大限度利企惠民,。強(qiáng)化部門數(shù)據(jù)互通共享，建立就業(yè)領(lǐng)域?qū)＜規(guī)�,，做好就業(yè)形勢研判工作,。