當(dāng)看到石鼓和云夢(mèng)睡虎地竹簡(jiǎn)今生講述者的經(jīng)歷時(shí),，除了震撼,，就是發(fā)自內(nèi)心的敬佩。

 

　　他們,，之所以偉大,，并不是干了什么驚天動(dòng)地的大事，只是沉下心來(lái),，認(rèn)認(rèn)真真的干好了一件事,。一輩子能干好一件事，是一件非常不容易的事,。

 

　　我曾經(jīng)看過(guò)一篇文章,，我相信大多數(shù)人也都看過(guò)。講的是一個(gè)高材生畢業(yè)后到一家公司做助理,，負(fù)責(zé)她領(lǐng)導(dǎo)的日�,，嵥槭聞�(wù)。其中有一項(xiàng)就是貼發(fā)票,。后來(lái)她提出了離職,，說(shuō)這項(xiàng)工作太簡(jiǎn)單，不能體現(xiàn)她的價(jià)值,。

 

　　她領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)：他曾經(jīng)也是這么過(guò)來(lái)的,。雖然你貼了很長(zhǎng)時(shí)間的票，可是,，你只是簡(jiǎn)單的貼票,，并沒(méi)有去認(rèn)真觀察這些票據(jù)背后的意義。你能說(shuō)出我每個(gè)月薪酬大概花多少錢嗎,？你能看出我大概會(huì)去哪些地方嗎,？等等,。并讓她再堅(jiān)持堅(jiān)持，實(shí)在不行再離職也不遲,。

 

　　她堅(jiān)持了大概半個(gè)月,，最終還是選擇了離職。在后來(lái)的一段時(shí)間,，她又頻繁的離職,，找工作。因?yàn)橐恢膘o不下心來(lái),，所以一直在尋覓,。

 

　　當(dāng)然，這個(gè)故事和上面說(shuō)到的似乎有些不一樣,，但本質(zhì)上,，他們卻是相同的。堅(jiān)持與否,，不在于你做了多長(zhǎng)時(shí)間，而在于你是否真的用心了,。

 

　　我還記得曾經(jīng)招進(jìn)來(lái)的一批校招生,，各個(gè)英姿勃發(fā)。似乎給他們一個(gè)舞臺(tái),，就能跳出驚世駭俗的舞蹈,。其中，有一個(gè)女生,，讓人印象深刻,。

 

　　在經(jīng)過(guò)了六個(gè)月的統(tǒng)一入職培訓(xùn)后，根據(jù)個(gè)人意愿,，她被分到了我所在的公司,。大概只過(guò)了一個(gè)禮拜，她就對(duì)部門負(fù)責(zé)人提出了她的要求：不想做軟件開(kāi)發(fā),，要做項(xiàng)目管理,。

 

　　她的理由是，大學(xué)四年,、研究生三年,，她已經(jīng)在學(xué)習(xí)和科研項(xiàng)目中學(xué)到了大量的軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)在進(jìn)入公司,，卻還要從頭開(kāi)始寫(xiě)代碼編程,，以她的能力來(lái)說(shuō)，有些大材小用,。

 

　　部門領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)很有智慧的人,，當(dāng)下并沒(méi)有回絕她,，當(dāng)然也沒(méi)同意。只是說(shuō),，馬上有一個(gè)新的項(xiàng)目,，現(xiàn)在無(wú)法及時(shí)調(diào)整，你先負(fù)責(zé)其中一部分代碼編寫(xiě)工作,，等項(xiàng)目結(jié)束,，我再認(rèn)真考慮。

 

　　她欣然答應(yīng),，覺(jué)得這對(duì)她來(lái)說(shuō)實(shí)在是小case,。可是,，事情并不像她想象的那么簡(jiǎn)單順暢,。第一次單獨(dú)負(fù)責(zé)一整個(gè)模塊的編寫(xiě)工作，她就碰到了一系列的難題,。除了程序BUG之外,，最大的難題似乎是整個(gè)項(xiàng)目的銜接與溝通問(wèn)題。面對(duì)眾多不同模塊的銜接,、面對(duì)多方人員的協(xié)調(diào),，她表現(xiàn)得非常之糟糕。

 

　　不過(guò),，她似乎意識(shí)到了,，領(lǐng)導(dǎo)這么安排的用意。

 

　　這件事是從那位領(lǐng)導(dǎo)口中得知的,，后續(xù)的故事也挺簡(jiǎn)單,。她在項(xiàng)目結(jié)束后，并沒(méi)有找他說(shuō)崗位調(diào)整的話,。

 

　　直到現(xiàn)在,，兩年過(guò)去了，她的崗位還是軟件工程師,。

 

　　有人很聰明,，一點(diǎn)就通。即便如此,，也還是要扎扎實(shí)實(shí)的打好基礎(chǔ),。好的基礎(chǔ)決定了好的上層建筑。在羽翼還未豐滿之前,，請(qǐng)先忘掉頭頂?shù)乃{(lán)天,，先學(xué)著適應(yīng)這片大地吧。

 

　　我曾經(jīng)招進(jìn)來(lái)一個(gè)招聘專員。腦袋靈活,，情商高,，和部門的相處特別之融洽�,？墒�,，他的心不靜。

 

　　在招聘高峰期的時(shí)候,，招聘工作好開(kāi)展些,，倒也看不出多大問(wèn)題�,？梢坏�沒(méi)什么簡(jiǎn)歷,，他就開(kāi)始各種抱怨。簡(jiǎn)歷不好找,、沒(méi)合適簡(jiǎn)歷,、公司地理位置不好等等。

 

　　一開(kāi)始,，我也耐心的跟他說(shuō),，好簡(jiǎn)歷不會(huì)主動(dòng)送上門來(lái)，要學(xué)會(huì)開(kāi)動(dòng)腦經(jīng),，主動(dòng)尋找,。可是,，這話管不上兩天，他就又開(kāi)始各種抱怨,。

 

　　為了監(jiān)督他的工作,，給他點(diǎn)壓力，我開(kāi)始要求他每天寫(xiě)日?qǐng)?bào),，把招聘數(shù)據(jù)整理給我,。他聽(tīng)了，也真的有壓力了,�,？墒牵�結(jié)果并沒(méi)有向著好的方面發(fā)展,。為了表現(xiàn)出他真的努力工作了,，每天都有數(shù)據(jù)，可是,，數(shù)據(jù)的質(zhì)量太低,。很多明顯不符合要求的簡(jiǎn)歷都被登記在冊(cè)。同時(shí)，還伴隨著他可憐兮兮的抱怨之聲,。

 

　　后來(lái)他離職了,。新的招聘專員到崗后，每月的簡(jiǎn)歷數(shù)只有他的一半,，但邀約率和通過(guò)率卻要高很多,。

 

　　很多時(shí)候，我們以為的窮途末路,，只是在給自己的軟弱找借口,。不沉下心來(lái)，認(rèn)真思考,，把事情做到極致,，或許我們就永遠(yuǎn)把自己困在了拐角處。努力到無(wú)能為力,，拼搏到感動(dòng)自己,。我們要做的，無(wú)非這點(diǎn)而已,。