是的,，我知道時事艱難，你需要工資來支付賬單,。這些我都了解,。我也有需要支付的賬單。但是如果掙工資是你最主要的工作訴求,，那么你就失去了參與出人頭地游戲的機(jī)會,，一輩子都會處在手停口停的境地,。

而且更糟糕的是,，你總會不明白為什么那么多的人都做得比你好，你到底哪里做錯了,。而且完全不知道怎樣改變,。所以我們很明確，我并不是說錢不重要,。你在開玩笑嗎,？我們的目標(biāo)是實現(xiàn)財務(wù)上的成功，享受整個過程,，并對結(jié)果感覺良好,。

我要說的是，在考慮職業(yè)生涯的時候,，你需要有大局觀,。如果你太過短視或者狹隘，你就不能做大事,。例如,，一份更高的薪水，比不上在一家有機(jī)會成長到更高階層的工作機(jī)會。那還有意義么,？

你看,，這并不是什么最新的商學(xué)院的說教，什么教授們的研究成果或者是Monster或者M(jìn)anpower的研究成果,。這是嚴(yán)肅的事——在真實的工作世界里會奏效的真正的職業(yè)建議,。好吧,，剛才我是開了個頭,，下面讓我來詳細(xì)地介紹。

比你的工資更重要的十件事

1,、你的目標(biāo),。

Yogi Berra說，“如果你不知道自己想去哪的話,，你就不會到達(dá),。”他是對的。你需要有一個目標(biāo)和相應(yīng)的計劃,。你可以隨時進(jìn)行調(diào)整,，但是你需要有目標(biāo)和計劃，而且要專注于這個目標(biāo),。如果你很聰明,、善于把握機(jī)會、有很強(qiáng)的適應(yīng)能力并且愿意努力工作,，你就能夠做出了不起的成績……當(dāng)然也包括財務(wù)上的成功,。

2、熱愛你的工作,。

斯蒂夫·喬布斯在斯坦福畢業(yè)典禮的演講中說：“你的時間很有限,，所以不要浪費(fèi)時間去過別人的生活。你必須相信點滴的進(jìn)步會連接著你的未來,。這種方法從來沒有讓我失望,，它完全改變了我的生活。取得了不起的成績的唯一的方法是熱愛你的工作,。如果你還沒有找到你的熱愛,，一直尋找。不要隨遇而安,。”

3,、你為之工作的公司。

如果說我有什么職業(yè)成功的秘訣的話,，那么就是這個了,。把每家公司都當(dāng)做可能會載你飛向月球的航天飛船。當(dāng)然，你已經(jīng)登上了這艘飛船,，但是如果這艘船無法將你送到月球怎么辦,？你可以選擇在一家已經(jīng)成功的公司里工作，這樣會有進(jìn)步的空間,，或者選擇一家很酷的創(chuàng)業(yè)企業(yè)里工作,，在那里你可以變成一個多面手。你有選擇,�,？梢試L試一下。

4,、你有多喜愛投機(jī),。

如果在通過談判能夠獲得豐厚報酬的能力，和善于創(chuàng)造自己機(jī)會的能力之間選擇,，我會選擇后者,。這種能力會在你的整個職業(yè)生涯中幫助你。

5,、你工作的勤奮程度,。

現(xiàn)在，似乎談?wù)撊绾温斆鞯毓ぷ鞅热绾吻趭^的工作更時髦,�,？墒莾烧吣愣夹枰�。沒有努力的工作就沒有成功,。在一段時間內(nèi),，你應(yīng)該竭盡全力地去達(dá)成你的目標(biāo)。

6,、你的態(tài)度,。

如果你相信你有資格得到自己沒有努力爭取的東西，你可能會得到它,，但是這不是你得到的全部,，而且也不會是什么了不起的東西。另一方面,，如果得到的每一件東西都是你掙來的,，并且愿意努力工作以求晉級，對自己的工作抱有積極的態(tài)度,，那么你就會擁抱成功,，這是肯定的。

7,、對業(yè)務(wù)產(chǎn)生影響,。

公司的目的是實現(xiàn)業(yè)務(wù),，你越接近業(yè)務(wù)核心，對業(yè)務(wù)的成敗影響越大,，你對于這家公司就越有價值,，你成長提升的機(jī)會也就越多，你也就能夠賺更多的錢,。

8,、走出去拓展人脈網(wǎng)絡(luò)的機(jī)會。

如果你整天都坐在辦公桌前,，你的機(jī)會將會很有限,。但是走出去，多和行業(yè)人士閑聊,，拓展人脈對于一個年輕而富于進(jìn)取心的人來說是非常重要的,。和未來的機(jī)會相比,，豐厚的工資遠(yuǎn)沒有那么重要,。

9、股權(quán),。

從我的經(jīng)驗看,，工資用于支付賬單，而賬單用一種很有趣的方式會盡可能地消耗掉你的工資,。另一方面,，股權(quán)是一種意外之財，顧名思義,，在股權(quán)能夠流通之前,，你無法獲得任何收益。這種權(quán)益也讓你的收益變得更為多樣化,，因為它的價值更多的取決于整個公司的績效水平,，而不是你個人的績效水平。

10,、績效工資,。

工資只是薪酬的一部分。如果你有進(jìn)取心并且相信自己,，你可以選擇一份健康,、結(jié)構(gòu)合理，在某種程度上不封頂不封底的獎金計劃,，只要目標(biāo)清晰并且可行,，你就能夠得到這些報酬。

總結(jié)：如果你關(guān)注上面這十點勝過關(guān)注工資,，從長期看,，你就能做得更好。特別是在財務(wù)上。我不開玩笑,。

而且,，顯然，如果你能接受挑戰(zhàn),、滿足,、專注，就像你的老板一樣,，有更好的價值,，靈活的條件等，你會更快樂,，從長期來看也會做得更好,。這是不用說的，不是么,？